“MAESTRIA EN COMUNICACIÓN Y TECNOLOGIAS EDUCATIVAS” CON ENFOQUE EN SALUD.
MODULO PSICOPEDAGOGÍA
PARADIGMAS PSICOPEDAGÓGICOS
ALUMNAS:
L.T.S. Bertha Beatríz Navarro Rentería
ENF. Hortencia Hernández
ENF. Silvia Araujo Jasso
TUTORA:
Nadia Gabriela Garibay Rendón
GRUPO: 4 SEDE: Guadalajara Jalisco
INTRODUCCIÓN:
La Educación ha ido evolucionando a través de los tiempos de la mano con la humanidad. Los cambios, los nuevos pensadores y los luchadores incansables que no están conformes y buscan el renovar el hacer un cambio para lograr una mejor forma de aprender y de que los maestros eduquen a las generaciones que cada día necesitan más y mejor forma de aprender.
La evolución de nuevas formas y herramientas hacen que los seres humanos necesiten una nueva forma de aprender para conocer mejor al mundo que les rodea y proporciona lo necesario para vivir.
El mundo esta en constante evolución es por ello que debemos cambiar a la par y de forma armónica para estar acorde con esta evolución y cada revolución nos deja consigo nuevas formas de comunicarnos y aprender, lo importante es adaptarnos al cambio y estar a la vanguardia en el uso de las nuevas tecnologías y herramientas que se nos proporcionan.
Todos los líderes científicos a través de sus corrientes psicológicas han dejado una enorme huella, así como aportes importantes en la educación y cada nuevo líder que surge toma las bases de sus antecesores y mejora con sus aportaciones. Todos y cada uno de ellos nos deja una gran enseñanza y ejemplo de perseverancia, ahínco y empeño en su labor como profesionista y persona.
PARADIGMA PRINCIPIOS
FUNDAMENTALES LÍDERES PROPUESTAS
EDUCATIVAS APORTES A LA
EDUCACION PAPEL DEL MAESTRO PAPEL DEL ALUMNO TIPO DE EVALUACIÓN PROPUESTA
CONDUCTISTA
Observación y experimentación
Estudio de la conducta
Reforzamientos positivos
Análisis experimental de la conducta humana
Condicionamiento programado
Contexto social
Carlos Darwin
Ivan I. Pavlov
John Broadus Watson
Frederic Burrhs Skinner
Ernst Marck
Benjamin Bloom
Robert F. Mager
Estímulo – respuesta
Observar al alumno para ver su reacción y conocer sus experiencias
Condicionamiento programado
Especificar objetivos y claros
Facilita el aprendizaje, la búsqueda e iniciativa personal
Desarrolla aptitudes positivas en el alumno
Desarrollo del potencial
Operacionalización de los objetivos
Objetivos claros
Intercambio de ideas
Estimular a el alumno para que de una respuesta
Mediador
Tolerante
Empatico
Inspira confianza
Activo
Observable
Ante los estímulos
Respeto por su propia individualidad
Cuantitativa
PARADIGMA PRINCIPIOS
FUNDAMENTALES LÍDERES PROPUESTAS
EDUCATIVAS APORTES A LA
EDUCACION PAPEL DEL MAESTRO PAPEL DEL ALUMNO TIPO DE EVALUACIÓN PROPUESTA
HUMANISTA
Todo gira en torno al hombre
Escuela canal para transformar la familia y la sociedad
Comprender y entender la naturaleza humana J.P. Guilford
Howard Gardner
Mihaly Csikzentmihalyi
Philis Cum
Carl Rogers
E
Erich Fromm
Pierre Freure
Manuel Moriré
José Vasconcelos
Escuela como institución social y cultural
Buscar soluciones educativas para garantizar el desarrollo integral de la persona
Desarrollo de la creatividad
Trabajo grupal y relaciones interpersonales
Desarrollo de la creatividad Mediador
Facilitador
Objeto de aprendizaje
Autoevaluación
PARADIGMA PRINCIPIOS
FUNDAMENTALES LÍDERES PROPUESTAS
EDUCATIVAS APORTES A LA
EDUCACION PAPEL DEL MAESTRO PAPEL DEL ALUMNO TIPO DE EVALUACIÓN PROPUESTA
COGNITIVO
Educación centrada en el aprender a aprender y en el enseñar a pensar.
Aprendizaje significativo de los contenidos.
Estrategias cognitivas, metacognitivas y autorregulatorias
Estrategias instruccionales Jean Piaget
Lev S. Vigotsky
Jerome S Bruner
E. D. Gagné
David Paul Ausubel
Joseph Novak
Alexander R. Luria
Howard Gardner
Robert Glaser
Reuven Feuerestein . Aprendizaje por descubrimiento Currículo para pensar
. Enseñar a pensar
. Desarrollo de procesos cognitivos estratégicos, metacognitivos y autorreguladores
. Mapas conceptuales Desarrollo de habilidades de aprendizaje
Aprendizaje estratégico que sepa cómo aprender y solucionar problemas
Enseñanza o aprendizaje de hechos y procesos internos
Aprendizaje repetitivo o memorístico
Aprendizaje significativo por recepción y por descubrimiento Confeccionar y organizar experiencias didácticas.
Promover aprendizaje significativo (descubrimiento y recepción)
Aplicar de manera efectiva estrategias instruccionales cognitivas.
Permitir a los estudiantes experimentar y reflexionar con un apoyo y retroalimentación continuas.
Sujeto activo procesador de la información Cuestionario de autorreporte
Tareas que requieran el uso de estrategias
Evaluación de productos finales
PARADIGMA PRINCIPIOS
FUNDAMENTALES LÍDERES PROPUESTAS
EDUCATIVAS APORTES A LA
EDUCACION PAPEL DEL MAESTRO PAPEL DEL ALUMNO TIPO DE EVALUACIÓN PROPUESTA
SOCIOCULTURAL
Desarrollo de competencias
Valor de las relaciones interpersonales para aprender
Aprendizaje como medio propicia el desarrollo humano
Desarrollo plano interpersonal y después en el intrapersonal
Niveles evolutivos; el Real y el Potencial
La concepción teórica supera la demostración empírica Lev Semionovich Vigotsky
P. Levenstein
J. Renzulli
R. Feuerstein
R. Slavin
R. Ferreiro
R. Glasser
A. Brown
B. Rogoff
J. Wertch
C. H. Haywood
Escuela activa
Aprendizaje cooperativo
Enseñanza recíproca
Desarrollo a partir del nivel real y estimular al desarrollo potencial
Aprendizaje como medio que propicia el desarrollo humano
Herramientas materiales e intelectuales para aprender
Proceso educativo como proceso de negociación semiótica
Importancia de las interacciones sociales para aprender
Contribuir al desarrollo de la competencia
Evaluación dinámica del alumno y su Aprendizaje
Medición – evaluación
Cuantitativa – cualitativa
Nivel potencial
PARADIGMA PRINCIPIOS
FUNDAMENTALES LÍDERES PROPUESTAS
EDUCATIVAS APORTES A LA
EDUCACION PAPEL DEL MAESTRO PAPEL DEL ALUMNO TIPO DE EVALUACIÓN PROPUESTA
CONSTRUCTIVISTA Construcción del conocimiento a partir de las experiencias individuales
la realidad no existe sin el sujeto
los símbolos manipulados son construcciones semióticas
El hombre es el único responsable de su pensamiento, su conocimiento y sus acciones.
Inteligencias múltiples
Desarrollo de potencialidades
- Kant
- Ernst Von Glasersfeld
- Giambattista Vico
- René Descartes
- David Hume
-George Berkeley
- Paul Watzlawick
- Heinz Von Foerster
- Humberto Glasersfeld
-Francisco Varela
- L. E. J. Brouwer
-Michael Dummett
- James Mark Baldwin
- Jean Piaget
- Lev Vygotsky
- Bruner
Bryn Holmes
- Paul Ernest Facilita actividades para los dos hemisferios cerebrales
Iniciar con los conocimientos previos para desarrollar nuevos
Aprendizaje en línea
Facilitar el aprendizaje para el siglo XXI
Percepción mediante experiencias concretas
Percepción mediante conceptualización abstracta
Desarrollo de mapas conceptuales y el uso de los pre – saberes
Aprendizaje a través de sensaciones
Aprendemos lo que necesitamos para satisfacer una necesidad
Aprendemos cuando participamos en la construcción de los conocimientos
Compartir experiencias y conocimientos
Desarrollo de mapas conceptuales y uso de pre – saberes
Aprendizaje a través de sensaciones Crear un clima propicio para que el alumno se motive
Facilitador en actividades grupales y plenarias en las cuales todos puedan aportar conocimientos
Facilitador para que el alumno descubra sus propios recursos
Reconocer verbalmente lo positivo de los estudiantes
Estimular el razonamiento
Facilita herramientas Ensayar o practicar lo vivenciado
Participante activo del proceso
Aprende a través de la experimentación
Aprenden la nueva información que se les presenta construyendo sobre el conocimiento que ya poseen
Reflexión de su aprendizaje
Discute problemas, aclara dudas y comparte ideas con sus compañeros Estudiante se fija metas y esta al pendiente de cumplirlas
CONCLUSIONES:
La educación ha pasado por diferentes etapas de acuerdo a una época determinada, cada líder científico ha aportado muy diversas e importantes bases las cuales han ayudado a cimentar los pilares de una educación. Cada líder científico lucha por sus ideales que son el mejorar día a día la educación, la forma de enseñar y vislumbran también la forma de transmitir de una mejor forma los conocimientos a los educandos.
Cada una de estas corrientes han realizado aportes importantes pero aun hace falta trabajar más entorno a la educación ya que estamos en un mundo de constante cambio, es vital que continúe esta reestructuración día con día ya que hay nuevas herramientas las cuales debemos conocer y manejar de forma adecuada para nuestro beneficio y superación.
El ser humano evoluciona y para ello se necesita adecuarse a los cambios y realizarlo en armonía con su entorno adaptándose a los cambios y nuevas herramientas.
Es vital continuar con la lucha por una mejor educación y de mayor calidad, pero esto no es posible sin el interés y entusiasmo que uno mismo puede aportar desde su propia persona al superarse y buscando el enriquecerse de conocimientos nuevos.
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